第十五章

下的管理进行指导，但最好不要越级指挥。”何泽建解释说。

    “听明白了吗？”红狼问。

    “听明白了。”

    “不要以为自己是长官就可以肆意指挥，那是破坏制度的做法，我不允许。我们还要教育我们的人只服从一个人的指挥，这个人就是他的直属上司，除了这个人，不应该再服从任何人的命令。”

    “听明白了吗？”红狼问。

    “我想不通，”青狼第一个站起来表示反对：“难道大哥还不能指挥我的部下了吗？”

    “我就是不能指挥你的部下，他们也不应该服从我的指挥。”

    “这有点不合道理。”司徒也表示。

    “你呢，也是这个意思吗？”何泽建问凌舒民。

    “是。”

    “好，我告诉你们，这是我的命令，难道我的命令不算数了吗？我连你们都指挥不了，你们还要求我指挥你们的部下，是不是在开我的玩笑？”

    “大哥，让我来解释。”看到何泽建脸色不好看，红狼站起来说。“这很好理解，我们这么做的目的，就是让我们每一个长官都能对自己的部下有绝对的指挥权，绝对的领导权，如果不这样做，所谓的绝对指挥，绝对领导都是一句空话。”

    三个分统领还弄不明白为什么大哥脸色那么难看，对于红狼的话也是不甚理解。

    “我举个倒子，如果莫先生想不通过大哥指挥，你们会执行他的命令吗？”

    “不会。”三个人好象明白许多了。

    “就是这个道理。”

    “我们明白了。”

    “每一个长官只招募三个到五个部下，不准再多。以现在的情况，每个分队最多发展六十人。对每一个成员都要进行严格的考查，要建立详细的档案。”

    “我希望我们招募到的人首先要忠诚，对长官的忠诚，这是最重要的。我不想看到在我们的队伍里净是些中看不中用的油头粉面、尖嘴猴腮的东西。”何泽建说。

    “我们的队伍暂时分四个级别：统领，分统领，队长和队员。”

    黑狼接着说：“每个级别都有固定的薪水，我们的薪水会让我们的人都无后顾之忧。另外，在薪水之外还有奖金，谁能按要求完成任务，谁就会发现有丰厚的奖金在等着他。”

    “另外，划一下范围，小魏在上海市内招，司徒到松江去招，舒民到南汇去招。毕竟在自己的家乡我们会找到知根知底的人。”何泽建说。

    与会的每一个人都明白，何泽建借这个机会开始扩充自己的势力了。