第四十七章 宣布测试方案

会觉得自己是成功的从被解雇的恶劣情境中逃脱出来——虽然现在减薪了，但是公司很重视我们啊！可是他们根本就不知道的是，公司原来本身计划的就是减薪，而不是裁员！

    “但是，这有点压榨劳动力了吧？毕竟是半年啊……”这个时候，有个别人疑问道。是的，伍莫远又不是邪教大师，怎么可能忽悠住所有人呢？他只可能忽悠住绝大多数，总归还是会有漏网之鱼的。不过因为伍莫远之前的策略，所以他根本就不用亲自来解释——

    “你在说什么呢？难道你想去半夜裸奔么？要去你就选择那种传统的测试方法好了，我还是要选现在的方法，而且我们现在又不能出校外打工，连劳动力都不是，有什么压榨不压榨的……”果然，不用伍莫远解释，马上就有被伍莫远说服的信徒们出来帮伍莫远说话了。

    “就是就是，要裸奔你一个人去，到时候我们都去围观！反正我们选现在这种方法！”不断有越来越多的人主动站出来帮伍莫远说话。这么一来，面对着熊熊群情，那些之前感觉到伍莫远的方案有点坏的人们渐渐的不说话了。他们有的人面对着旁边几百人的质疑，便开始怀疑自己是不是想的太多了，有的人看到周围人都反对，便保留了自己的意见……

    这么一来，甚至不用投票，伍莫远就知道自己的这次方案成了——现在起码有490个人都站在自己这边，剩下十个八个的，闹不出来什么事情！“而且，各位同学请放心，我伍莫远不是无良的资本家，我不会把你们运到中国的工厂里面去组装IPHONE。相信我，这个测试从某些方面来说，对你们也是一次很好的就业实习……”伍莫远看到了自己的方案基本通过后，又开始画大饼道。

    本来嘛，让信徒们去推销东西，这不就是跟新人毕业了以后去做推销员一样？这难道不是就业实习？帮助在象牙塔里面的学生们了解现在社会的现状和残酷？现在外面公司里无薪实习的多了，不过多数是两三个月，半年的倒是不多而已——他们那些公司也就是打着压榨免费劳动力的算盘而已。

    经过伍莫远这么一说，顿时连之前反对的人都觉得伍莫远说的没错，甚至还有大部分的人开始对伍莫远感恩戴德了起来——现在大一的新生就想出去找实习的话是根本不可能的！别说现在还有UCLA的校内规定不让入学9个月以内的新生出去打工，就算是已经入学9个月了，外面的公司因为金融危机各个都想着裁人呢，谁看得上没什么专业知识还娇气的大一新生啊！就算是撞大运进去了，那肯定做的也是端茶送水的办公室小弟小妹的工作，那跟伍莫远的考验有什么区别？

    经历过了伍莫远这里的考验之后，以后去找公司实习的话，起码还能用现在的经历证明自己能受得了端茶送水和被压榨不是？这是伍莫远在为他们好啊，相对来说，是他们这些信徒赚的更多啊——又学了功夫、又学了哲学、然后还多了社会经验、还利于以后找工作！

    于是，经过一场举手表决之后，伍莫远提出来的这个半年免费劳动的考验方案顺利通过，甚至投票的信徒们各个还都是兴高采烈的……

    当伍莫远结束了早上的这场早会，跟普希金一起回到了寝室之后，他们两个人关上门相视而笑。普希金这个时候不得不佩服伍莫远，如果说之前光看伍莫远的方案的话，感觉可行度还不是非常高——起码不是100%会成功。但是伍莫远这个家伙简直太懂人心了，他就是一个具有了影帝天赋的“华尔街成功人士”——天生就会忽悠人按照他们指的路走。

    在普希金眼里，伍莫远之前的演讲那简直就是一个典范的教程，他甚至现在都不断的在脑海里回忆之前伍莫远说过的没一句话，他想把伍莫远的这个招数学会，他也想变得跟伍莫远这么强！

    几个小时之后，一辆黑色的奔驰商务车，开进了UCLA的校园。车里面坐的是，一个黑丝少妇……

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